نعتقد أن بناء تماسك الفريق يمكن أن يحسن كفاءة الأعمال.يشير تماسك الفريق إلى مجموعة من الأفراد الذين يشعرون بالارتباط ببعضهم البعض ويتم دفعهم لتحقيق هدف مشترك.يتمثل جزء كبير من تماسك الفريق في البقاء متحدين طوال فترة المشروع والشعور بأنك قد ساهمت بالفعل في نجاح الفريق.في شركتنا نعمل كفريق واحد لتحقيق أهدافنا.في السنوات الأخيرة ، اتخذنا خطوات قليلة لجعل موظفينا مفعمين بالحيوية والسماح لهم بإلهامهم لاستخدام معرفتهم بشكل أفضل.
بهذه الطريقة ، قمنا بتنظيم نشاط بناء الفريق من 2 إلى 4 يونيو في نانان لتقوية تماسكنا.في هذه الأيام الثلاثة قمنا ببعض المهام الممتعة.تم تقسيمنا إلى 3 فرق.في اليوم الأول ، خططنا لتسلق الجبل.كان من الجيد الذهاب إلى هناك ولكن في الطريق هطلت الأمطار بغزارة فجأة ، لكننا لم نتوقف عند سقوط المطر حتى وصلنا إلى هدفنا ، واصلنا إنهاءه.لقد كان صعودها صعبًا بعض الشيء لكن الجميع كان على استعداد وكان شعورًا مثيرًا.في الليل ، قمنا بطهي الطعام لفريقنا بأنفسنا.
في اليوم التالي لعبنا البيسبول.في الصباح نتدرب بشكل فردي في كل فريق وفي فترة ما بعد الظهر نظمنا مسابقة بين ثلاثة فرق وتنافسنا ضد بعضنا البعض.كانت تلك منافسة رائعة وشعور أفضل للجميع.في اليوم الأخير ، كنا نسابق قوارب التنين ، وبهذه المهمة المسلية أنهينا أحداثنا.لقد تسبب في الضحك والتسلية لنا جميعًا.
نتيجة لذلك ، كان لدينا تأثير كبير على ثقافة الشركة ورضا الموظفين.حاولنا السماح لهم بالاعتقاد بأنهم ليسوا غرباء عن بعضهم البعض للعمل في مكان ما.إن فهم بعضنا البعض سيجلب الراحة للأفراد الذين يعملون كفريق.نعتقد أننا انتهينا حقًا من أحداث بناء الفريق هذه.
الوقت ما بعد: 28 يوليو - 2021